採用情報

2022年度：新卒採用1名(男性1名)、中途採用5名(男性2名・女性3名)

【主な出身校】

大学：【国立大学】京都大学・東京工業大学・横浜国立大学・静岡大学・鳥取大学・琉球大学
　　　【私立大学】関西学院大学・大阪工業大学・大手前大学・京都産業大学・奈良産業大学

専門学校：神戸電子専門学校・HAL専門学校

その他ポリテクセンター兵庫、JIETなどの訓練修了生も多数在籍しております。

1. 募集職種について3年以上の業務経験またはそれに相当する知識を有する方
2. お客様やメンバーとしっかりコミュニケーションを取れる方
3. 開発・プログラミングにやりがいを感じつつ一生懸命仕事に取り組める方
4. 新たなスキルや資格の取得など知識欲が旺盛な方
5. 兵庫県や神戸市に愛着を持つ方

株式会社CiNKは設立して8年目と、まだまだこれからの会社です。
今いる社員の方々もそうですが、これから入社される皆さんの頑張りが会社を成長させます。
社員全員が仲間であり、皆がお互いを思いやるという社風の中で、各社員が向上心を持って仕事に取り組んでいます。
社会に絆を取り戻し笑顔の溢れる社会に。
この思いを一緒に実現できる仲間を募集します。

「会社を育てるのは人」という信念のもと、
CiNKが今後さらに成長していくために必要な人材の採用は積極的に行っていきたいと考えております。
また、新たな人が加入することで、在籍している社員の刺激にもなりますし、良い相乗効果が生まれると思っております。

第一にコミュニケーションがしっかりと取れる方が良いです。
あとは業界の特性上、知識のアップデートが必須なので、知識欲が旺盛な方が望ましいです。
また、チームでの業務となることが多いため、素直な方や前向きな方だとチームに溶け込みやすいかと思います。

経験豊富な50代の社員を中心に、20～40代の未経験ながら向上心を持って取り組む社員が在籍し、チームとして業務に従事しています。

IT業界では珍しいぐらい、社員同士がコミュニケーションを取り、時には雑談もしたりと和気藹々とした雰囲気です。

株式会社CiNKでは、新型コロナウイルスの感染者数の動向に注視し、感染拡大が続くような状況であれば、テレワークを実施しております。
基本的にはチームごとに週1日の出社日を設け、それ以外の日は自宅にてテレワークを行っていただくという形をとっております。

「求人応募前にもっと会社のことを知りたい」という方向けに、カジュアル面談を実施しております。
採用担当者と話す機会や社内の雰囲気を知る機会が欲しいという方はお問い合わせページからその旨を記載したメールをお送りください。
採用担当者から折り返しご連絡させていただきます。